私たちは、「はたらく」ことを通して
誰もが社会参加できる
「共生社会」をつくります。
働きたいと希望する人に働きやすい環境を
だれもがいきいき働ける人材マネジメント、多様な人材の強みを活かして生産性・収益性の高い仕組みをつくる方法を提案することで 誰もが働くことを通して社会参加出来る「共生社会」の実現を目指します。
企業・団体の方へ
キャリア教育
地域の方へ
最新情報
新しい時代に合わせた働き方で成果を出すための情報を共有いたします。
「ジョブマッチネットワーク長崎」 地域での定期研修会・雇用相談会 2022年度
社会貢献活動として定期的な研修会・勉強会・相談会を予定しています。
（オンライン講座・相談会に変更になる事がございます）
参加費はチラシ作成 広報のための費用に使わせて頂きます。
（オンライン講座・相談会に変更になる事がございます）
参加費はチラシ作成 広報のための費用に使わせて頂きます。
「ジョブなが」の出前講座
お知らせ
- 2021.05.23
- これからの精神科病院を考える会 ～わが国の精神科医療を改革する～
- 2019.03.22
- 「働き方改革」で変われた！日本企業の成功事例
- 2019.03.21
- 第4次 長崎県障害者基本計画 発表です。
- 2018.6.13
- 第196回通常国会 参議院 厚生労働委員会
- 2018.6.8
- 長崎産業保健総合支援センター・メールマガジン
- 2018.2.15
- 「ジョブなが」出前講座 のお知らせ
- 2016.4.7
- 『一般社団法人 長崎キャリア支援センター』設立のお知らせ
- 2013.7
- 日本医療労働組合連合会 精神科特例法
ブログ
- 2022.6.8
- こころのバリアフリー研究会総会 「高等学校で始まる精神疾患教育」
- 2019.5.25
- 第6回公益財団法人 こころのバリアフリー研究会総会「元気に働き続けるために～企業・社労士・当事者それぞれの立場から～」
- 2019.3.24
- 公益社団法人 こころのバリアフリー研究会 ニュースレター No.6 が発行されました。
- 2021.06.06
- 2021年6月6日FB掲載
- 2021.06.01
- 2021年6月1日FB掲載
